Постановление Кабинета Министров КР № 292 от 27.04.2026 г.

О внесении изменений в некоторые решения Правительства Кыргызской Республики и Кабинета Министров Кыргызской Республики в сфере информации


В целях реализации Указа Президента Кыргызской Республики «О мерах по совершенствованию условий оплаты труда отдельных работников бюджетной сферы Кыргызской Республики» от 26 марта 2026 года № 121, в соответствии со статьями 13, 17 конституционного Закона Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики» Кабинет Министров Кыргызской Республики постановляет:


  1. Внести в постановление Правительства Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда работников Национального филиала Межгосударственной телерадиокомпании «Мир»
     от 23 сентября 2011 года № 569 следующие изменения:
  2. дополнить пунктом 21 следующего содержания:

«21. Установить, что:

  1. работникам, за исключением младшего обслуживающего персонала, выплачивается ежемесячная надбавка за высокую квалификацию, проявление творческой и профессиональной инициативы на международном уровне в размере до одного должностного оклада;
  2. выплачивается президентская компенсационная выплата:

– в размере 15000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала; 

  • в размере 5000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) техническому и младшему обслуживающему персоналу;
  • президентская компенсационная выплата не учитывается при расчетах отпускных, пособий на оздоровление, тринадцатой заработной платы, доплат к заработной плате за проживание и работу в условиях высокогорья и отдаленных зонах Кыргызской Республики, выплачивается не более чем на одну штатную единицу (1 ставку) за фактически отработанное время;
  • работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала, выплачивается надбавка за ненормированный рабочий день в размере до 40 процентов должностного оклада.»;
  • в Положении об условиях оплаты труда работников Национального филиала Межгосударственной телерадиокомпании «Мир» в Кыргызской Республике, утвержденном вышеуказанным постановлением:
  • пункт 4 дополнить подпунктами 5 и 6 следующего содержания:

«5) президентская компенсационная выплата, которая не учитывается при расчетах отпускных, пособий на оздоровление, тринадцатой заработной платы, доплат к заработной плате за проживание и работу в условиях высокогорья и отдаленных зонах Кыргызской Республики, которая выплачивается не более чем на одну штатную единицу (1 ставку) за фактически отработанное время:

– в размере 15000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала; 

  • в размере 5000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) для технического и младшего обслуживающего персонала;

6) надбавка за ненормированный рабочий день в размере до 40 процентов должностного оклада работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала.»;

3) приложения 1, 2 к вышеуказанному постановлению изложить в редакции согласно приложениям 2, 3 к настоящему постановлению.

  1. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда работников Национальной телерадиовещательной корпорации Кыргызской Республики, ее подведомственных подразделений и Государственной телерадиовещательной компании Кыргызской Республики «ЭлТР» от 27 сентября 2022 года № 523 следующие изменения:
  2. в наименовании, в подпунктах 1, 3, 5, 6 пункта 1, в подпункте
     1 пункта 2 после слов «ЭлТР» дополнить словами «, Кыргызского национального информационного агентства «Кабар»;
  3. в подпункте 6 пункта 1 и в приложении 6 слова «и младшему» исключить;
  4.  в пункте 2:
  5. подпункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) надбавки за проявление творческой и профессиональной инициативы, высокую квалификацию в размере до 50 процентов должностного оклада;»;

  • дополнить подпунктами 4 и 5 следующего содержания:

«4) надбавку за ненормированный рабочий день в размере до 40 процентов должностного оклада работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала;

5) президентскую компенсационную выплату:

– в размере 15000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала; 

  • в размере 5000 сомов на одну штатную единицу (1 ставку) для технического и младшего обслуживающего персонала.»;
  • дополнить пунктом 21 в следующей редакции:

«21Президентская компенсационная выплата не учитывается при расчетах отпускных, пособий на оздоровление, тринадцатой заработной платы, доплат к заработной плате за проживание и работу в условиях высокогорья и отдаленных зонах Кыргызской Республики, выплачивается не более чем на одну штатную единицу (1 ставку) за фактически отработанное время.»;

  1. в пункте 3 слова «административно-управленческому персоналу Национальной телерадиовещательной корпорации Кыргызской Республики» заменить словами «работникам, за исключением технического и младшего обслуживающего персонала»;
  2. в Положении об условиях оплаты труда работников Национальной телерадиовещательной корпорации Кыргызской Республики, ее подведомственных подразделений и Государственной телерадиовещательной компании Кыргызской Республики «ЭлТР»утвержденном вышеуказанным постановлением:
  3. в наименовании после слов «ЭлТР» дополнить словами                 «, Кыргызского национального информационного агентства «Кабар»; 
  4. главу 2 изложить в следующей редакции:

«2. Компенсационные выплаты. 

6. Компенсационные выплаты работникам телерадиовещания устанавливаются с учетом условий, специфики работы.

В компенсационные выплаты входят:

– надбавки за работу в высокогорных и отдаленных зонах Кыргызской Республики;

– надбавки за работу в особых (вредных) условиях;

– доплата за работу за пределами нормальной продолжительности рабочего времени (ненормированный рабочий день, совместительство или увеличение объема выполняемых работ, передвижной характер работы);

– президентская компенсационная выплата;

– другие надбавки и доплаты, установленные законодательством Кыргызской Республики в сфере оплаты труда.

7. Размеры и порядок выплаты вышеперечисленных доплат к базовому окладу определяются нормативными правовыми актами Кыргызской Республики.

71Президентская компенсационная выплата не учитывается при расчетах отпускных, пособий на оздоровление, тринадцатой заработной платы, доплат к заработной плате за проживание и работу в условиях высокогорья и отдаленных зонах Кыргызской Республики, выплачивается не более чем на одну штатную единицу (1 ставку) за фактически отработанное время.»;

7) приложение 3 к вышеуказанному постановлению изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.

  1. Министерству финансов Кыргызской Республики при разработке проекта Закона Кыргызской Республики «О внесении изменений в Закон Кыргызской Республики «О республиканском бюджете Кыргызской Республики на 2026 год и плановый период 2027–2028 годов» предусмотреть изменения, вытекающие из настоящего постановления. 
  2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управление контроля исполнения решений Президента и Кабинета Министров Администрации Президента Кыргызской Республики.
  3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 1 апреля 2026 года.



Председатель 

Кабинета Министров 

Кыргызской Республики                                        А.А. Касымалиев





Приложения

Распечатать